如何成長為優秀的測試人員?

　　如何成為優秀的測試人員?

　　什么是優秀?

　　優秀是一種習慣!古希臘哲學家亞里 士多德!

　　優秀的測試人員并非與生俱來，要成為優秀的測試人員需要具備在各方面都比較高的素質，才能達到優秀!以下是賣燒烤的魚的理解，請各位參考：

　　1 熱愛測試工作，有志于成為這行專家

　　首先我認為對待測試工作，熱愛這個職業是成為優秀的測試人員首要要素，只有具備喜歡這行，才可能做得出色優秀超越別人。

　　2 性格品質具備強烈的質疑習慣,但不鉆牛角尖

　　在測試活動中，對待測試工作一絲茍，具備強烈的質疑習慣,懷疑一切，但不鉆牛角尖，做事不能讓開發牽著鼻子走，應有自己的思考。

　　3 良好技術背景

　　必須具備良好的技術背景，從對系統的理解及認識更深刻，尤其在系統架構，各組件及相關調用接口等;從另一方面來講，只有具備良好的技術才有可能與開發處于同一平行線上，針對問題進行有效溝通!

　　4 做個“聰明”的測試人員

　　軟件測試本質就是邏輯分析，進行相關覆蓋測試檢查工作，所以“聰明”測試人員，一定要具有很強的分析和邏輯思維能力。

　　5 善于自我驅動管理

　　軟件開發可能每天，每周，每月都在進行Change，所以優秀的測試人員一定要具備如何識別這些活動和理解這些變化的影響范圍，只有這樣才能進行有效的跟蹤測試檢查。

　　6 善于學習，具備很強的求知欲望

　　軟件開發行業發展很快，不論是軟件開發模式及規?；?，還是軟件開發技術，所以測試人員必須必備很強的學習能力，來應對行業的發展需要，滿足測試工作技能或業務上要求。

　　7 優秀的溝通能力

　　優秀的測試人員必須具有很強的書面和口頭溝通能力。優秀的測試人員必須能夠閱讀和分析產品需求文檔、編寫測試方案，測試用例和測試報告等;同時優秀的測試人員必須良好的口頭能力，善于表達自己的觀點，為什么這個缺陷必須修復?不修復會造成什么影響? 在團隊中發揮著調劑作用，消除各種不同意見，達成共識!

　　8 熟悉自己所負責產品業務知識領域

　　針對自己所負責的產品，熟悉相關業務知識，比如：負責證券行情測試，就必須了解證券行業相關業務知識，如：K線圖，分時圖，黃昏之星等股票方面知識指標;

　　9 每天對自己說我可以更好的工作

　　每天可以花費時間去思考自己今天的測試工作，是否有哪些地方不足?有可改進的地方?下一次如果更換一種策略是否效率會提高很多!

　　10 對自己的工作負責

　　優秀的測試人員一定要具備強列的責任心，責任心的體現不僅僅是將自己手頭上的工作完成，更應是建立在一定質量基礎上，建立在口碑基礎上，我們更應每天都詢問下自己，我今天全心投入到測試工作了嗎?

　　記得京東今年有個“買就送活動漏洞”，就是當你買同一件商品到5000件，不需要付費，繼續購買可以送錢，所以有人購買了20000件商品。哪我們試想下，這個問題?難道我們測試發現不了嗎?答案顯然是我們可以發現.

　　最后，用一句話來說，優秀的測試人員身上是具有這些優秀的品質，所以他們才優秀的測試人員。

原文轉自：http://www.anti-gravitydesign.com