百度軟件測試工程師能力勝任力模型(5)

在質量部分部門有較大技術影響力，能夠對各項技術事務做出決策；對于團隊的技術方向和規劃，給出有效的建議并產出成果
能夠負責分部門團隊內的公共技術事務，并取得較好成果

T8

具有系統級的測試分析、測試設計、測試實現的能力。在某個專項領域有著較高的技術水準。能發揮技術影響力帶動整體技術水平提高。

在產品調研階段，能夠分析競品與市場現狀，指出可能的質量風險，給出合理化建議，并在產品線付諸實現
在產品設計階段，能夠參與系統級產品調研設計架構的評審，提早發現設計、架構上的質量風險，并推動解決
在產品規劃階段，能夠總結系統產品的各種測試方法，運用各項技術手段，提高測試覆蓋率和效率，并且得到該系統產品測試團隊的廣泛應用

能夠參與部門產品技術規劃，并提出有效建議且產出實際成果，給部門產品技術帶來重大價值
能夠使用多方面用戶反饋渠道，來改進研發/測試流程、改善產品質量
能夠解決嚴重的用戶問題，使得市場或PR工作得到較好效果

對于部門級（如：質量部）問題，能夠建議有效技術方案或流程，并導致最終解決
主導或推動新的架構、設計、測試方法、理念，并被部門內當作最佳實踐而廣泛應用和認同
在某項技術領域具備較高水平，對于該領域技術發展有較深刻理解

在質量部有較大影響力，能夠對各項技術事務做出決策
能夠與其它部門TC合作，推動技術部技術工作的地開展

T9

具有杰出的技術創新能力,引入新的測試技術和測試方法,并能轉化為提高測試質量和測試效率的實際經驗. 具有預估系統級測試風險的能力

在新產品規劃階段，能夠提供有效反饋，幫助產品愿景/目標的設定

原文轉自：https://testerhome.com/topics/7716